Minha história começa com pessoas.

Liderança se aprende em relação com os outros.

Ao olhar para trás, lembro das pessoas que me ensinaram, desafiaram minhas certezas e confiaram em mim. Também lembro das situações em que precisei escutar mais, mudar de ideia e tomar decisões com consequências reais para equipes e clientes. Essas experiências moldaram minha maneira de trabalhar.

A experiência executiva me deu repertório. Não me deu respostas prontas para cada empresa ou para cada líder. Por isso, começo pela escuta e pelo contexto antes de propor um caminho.

Conheça as formas de atuação

A trajetória, em quatro momentos

1. Estagiário na FedEx
2. Funções no Brasil e em outros mercados das Américas
3. Vice-presidente de Customer Experience para a América Latina
4. CEO da FedEx Brasil

Da operação para a conversa que ajuda a transformar.

Hoje atuo como mentor, consultor e conselheiro. Também compartilho ideias em palestras, no podcast INSIGHTS, em artigos e nas séries de vídeo sobre minha trajetória. Em cada formato, busco aproximar o que discutimos sobre liderança das escolhas que as pessoas precisam fazer no dia a dia.

Propósito precisa aparecer na prática.

Acredito em uma liderança que reconhece as pessoas como parte central da estratégia. Isso inclui criar condições para que elas contribuam, aprendam e atravessem mudanças com clareza. O resultado importa. A forma de chegar a ele também.